Bình đẳng giới là một trong những tiêu chí quan trọng đánh giá sự phát triển của mỗi quốc gia và để đạt được mục tiêu này, việc chú trọng bảo đảm bình đẳng giới trong xây dựng pháp luật đóng vai trò then chốt để tạo ra chính sách pháp luật chất lượng, thúc đẩy bình đẳng giới trong thực tiễn. Tuy nhiên, việc bảo đảm bình đẳng giới trong xây dựng pháp luật đang chưa được thực hiện một cách thực chất, dẫn đến còn tình trạng một số chính sách, quy định pháp luật được ban hành ra chưa thật sự bảo đảm bình đẳng giới. Từ việc làm rõ khái niệm bảo đảm bình đẳng giới trong xây dựng pháp luật, các nội dung cơ bản của việc bảo đảm bình đẳng giới trong quy trình xây dựng pháp luật, đồng thời phân tích những thách thức đang đặt ra từ thực tiễn của hoạt động này, bài viết cung cấp nền tảng lí luận làm căn cứ xác định hệ tiêu chí đánh giá mức độ bảo đảm bình đẳng giới trong xây dựng pháp luật ở Việt Nam.
1. Bộ Tư pháp, Dương Thị Thanh Mai (chủ biên) (2017), Tài liệu Bộ công cụ lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật (sửa đổi, phát triển năm 2017), Hà Nội.
2. Nguyễn Thị Ngân (2010), “Tăng cường bình đẳng giới và nâng cao vị thế cho phụ nữ Việt Nam”, Tạp chí Quản lí nhà nước, số 10.
3. Nguyễn Thị Kim Phụng (2007), “Các quy định về bình đẳng giới trong lĩnh vực luật lao động, đối chiếu và khuyến nghị”, Tạp chí Luật học, số 3.
4. Phan Thị Lan Hương (2020), Bảo đảm quyền của nhóm yếu thế, khoảng trống pháp lí và khuyến nghị cho Việt Nam, Nxb. Chính trị quốc gia Sự thật, Hà Nội.
5. Uỷ ban quốc gia vì sự tiến bộ của phụ nữ (NCFAW) (2008), Lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong hoạch định chính sách và thực thi chính sách, Hà Nội.
6. Unicef (2024), Applying the Gender Integration Continuum to Social Protection, https://www.unicef.org/innocenti/media/10031/file/UNICEF-Innocenti-GRASS...
7. Vũ Cao Đàm (2011), Kĩ năng phân tích và hoạch định chính sách, Nxb. Thế giới, Hà Nội.